Membantu membantu tetapi banyak pekerja Wal-Mart terlalu miskin untuk membayar biaya hidup tanpa bantuan pemerintah

Membantu membantu tetapi banyak pekerja Wal-Mart terlalu miskin untuk membayar biaya hidup tanpa bantuan pemerintah

Untuk sekitar 500.000 pekerja Wal-Mart yang ingin menerima kenaikan upah, sesuatu yang lebih baik daripada tidak sama sekali.

Tapi masih belum banyak. Menurut para ekonom dan peneliti, masih akan cukup bagi banyak dari mereka untuk membeli perumahan dan transportasi dan membesarkan anak -anak tanpa bantuan pemerintah.

Pemberi kerja swasta terbesar di negara itu-dengan 1,3 juta postungan bohlam gaji untuk banyak pekerja bayaran terendah pada hari Kamis, yang menjanjikan peningkatan 1,1 persen dalam upah penuh rata-rata pada tahun berikutnya menjadi $ 13 per jam. Pekerja bagian -waktu mendapatkan peningkatan dari 5,2 persen menjadi rata -rata $ 10 per jam pada Februari 2016.

Kedua tokoh masih jatuh di bawah $ 15 per jam “upah hidup”, setelah itu banyak serikat mendukung karyawan Wal-Mart. Pekerja juga berjuang dengan kenaikan upah yang curam dengan majikan besar lainnya yang tidak termasuk McDonalds dan rantai berbiaya cepat lainnya, didukung oleh meningkatnya ketimpangan pendapatan dan penurunan selama beberapa dekade di pos-pos kelas menengah.

Meskipun meningkat, pendapatan bagi banyak pekerja Wal-Mart masih akan menggantung di dekat garis kemiskinan.

Reputasi Wal-Mart telah digerakkan oleh pengaduan bertahun-tahun bahwa para pekerjanya bahkan tidak mampu membeli mobil untuk memperpendek perjalanan mereka. Banyak yang bergantung pada keluarga, teman, gereja dan Medicaid dan bentuk bantuan pemerintah lainnya, pengalaman yang bertentangan dengan peluang karier yang diiklankan oleh Wal-Mart.

“Sama pentingnya dengan upah awal adalah, yang lebih penting adalah peluang, dan kami akan terus memberikan pembelajaran yang bisa Anda panjat,” CEO Wal-Mart Doug McMillon mengatakan kepada karyawan pada hari Kamis.

Tetapi pengumuman itu jelas merupakan pengakuan bahwa pekerja dalam ekonomi ritel menemukan lebih sedikit tombol belajar untuk naik. Dalam banyak kasus, orang tetap melakukan pekerjaan entry-level untuk seluruh karier mereka, mandek dari pendapatan mereka dan membatasi kemampuan mereka untuk menghabiskan di toko-toko seperti Wal-Mart.

Bill Simon, mantan CEO senior Wal-Mart, mengakui begitu banyak kepada Associated Press untuk sebuah cerita yang diterbitkan tahun lalu, ketika ia mengatakan bahwa banyak karyawan pedagang superstore akan lebih baik membayar untuk dibayar di tempat lain.

Namun, dampak kenaikan upah akan tergantung pada di mana pekerja Wal-Mart tinggal.

Di Fayetteville, Arkansas-Where Wal-Mart Headquarters akan mendapatkan satu orang tua tunggal dari satu anak $ 16,85 per jam, hampir $ 4 per jam lebih dari kenaikan upah Wal-Mart untuk pekerja penuh waktu, menurut sebuah komputer upah yang menciptakan Amy Glass Mean, seorang profesor geografi ekonomi di Massachusetts Institute of Technology. Kalkulator sedang menyelidiki biaya makanan, perumahan, transportasi dan perawatan medis di seluruh negeri.

Di bagian negara yang lebih mahal, upah hidup jauh lebih tinggi: di Philadelphia naik menjadi $ 19,68 per jam. Di San Leandro, California, salah satu pinggiran kota San Francisco Bay yang lebih terjangkau, upah hidup dari orang tua tunggal adalah $ 23,22.

“Tantangan nyata bagi mereka adalah memperkuat dan menghitung pasar sesuai dengan pasar, yang merupakan upah yang adil,” kata Glassmeier.

Tetapi upah hanyalah satu faktor untuk pekerja ritel bergaji rendah. Di Wal-Mart dan banyak toko lainnya, banyak orang tidak pernah mendapatkan cukup waktu untuk mendapatkan penghasilan yang cukup.

“Apakah mereka bisa mendapatkan jam -jam itu sehingga mereka bisa mendapatkan upah hidup adalah pertanyaan besar,” kata Heather Boushey, direktur eksekutif dan kepala ekonom Washington Center for Growth yang adil.

Jawabannya? Dipertanyakan.

Sekitar setengah dari semua karyawan Wal-Mart bekerja paruh waktu. Wal-Mart mengumumkan pada hari Kamis bahwa karyawan yang menginginkan lebih banyak jam dapat melihat ‘shift terbuka’ seiring dengan kenaikan. Tetapi perusahaan tidak berkomitmen untuk menawarkan mereka lebih banyak jam.

Dengan peningkatan tersebut, rata -rata karyawan penuh waktu akan menghasilkan 35 jam seminggu $ 23.660 per tahun. Karyawan bagian -waktu rata -rata yang bekerja 30 jam seminggu hanya akan menghasilkan $ 15.600, tepat di bawah kemiskinan federal untuk rumah tangga dua -orang.

Beberapa ekonom percaya tidak adil untuk mengharapkan Wal-Mart dan pengecer lain menanggung beban untuk menentukan kemiskinan.

“Tidak realistis dan tidak pantas untuk mengharapkan perusahaan untuk mencapai tujuan bagi seluruh masyarakat,” kata Michael Strain, wakil direktur studi kebijakan ekonomi di American Enterprise Institute.

Sebaliknya, beban harus dibawa oleh pemerintah secara keseluruhan, kata Strain. Dia mencatat bahwa program federal seperti kredit pajak penghasilan yang diperoleh membantu mereka yang memiliki upah rendah. Hampir 28 juta rumah tangga menerima kredit pada tahun 2013, dengan pembayaran rata -rata $ 2.407 setelah mengajukan pajak mereka, menurut IRS.

“Seluruh masyarakat harus masuk,” kata Strain. “Jika Anda hanya melakukannya melalui $ 15 per jam, maka itu satu-satunya McDonalds dan Wal-Mart berkontribusi.”

akun demo slot