Amy’s Baking Company meminta karyawannya menandatangani kontrak 20 item

Amy’s Baking Company yang terkenal kembali menjadi berita karena – Anda dapat menebaknya – melakukan sesuatu yang buruk.

Kontrak karyawan Amy’s Baking Company yang mengikat secara hukum dilepaskan oleh Radar Online dan hal ini bahkan lebih mengerikan dari apa yang diharapkan dari para pemilik yang menyebut karyawannya sebagai “ular berbisa” di televisi nasional.

Restoran Scottsdale, Ariz. pertama kali menjadi sorotan media setelah penampilan buruknya di Kitchen Nightmares karya Gordon Ramsay musim semi lalu.

Sejak itu, restoran tersebut telah melalui serangkaian peristiwa mencoba untuk pulihnamun setelah kehebohan publik di media sosial, potensi deportasi salah satu pemiliknya, Samy Bouzaglo, dan seorang reporter lokal yang menulis ulasan pedas setelah dikeluarkan, skandal terbaru ini merupakan kemunduran serius lainnya.

Dalam apa yang disebut sebagai “kesepakatan bersama” antara karyawan dan Amy serta Samy Bouzaglo, kontrak berisi 20 item tersebut berisi aturan yang menentukan bagaimana karyawan boleh berbicara, bertindak, berpakaian, dan menghabiskan liburan mereka. Yang paling meresahkan, perjanjian tersebut juga memuat banyak klausul yang mengalihkan tanggung jawab keuangan bisnis kepada karyawan.

“Setiap produk seperti makanan atau piring yang pecah atau terbakar karena kelalaian langsung akan diambil dari gaji Anda atas biaya ABC (Amy’s Baking Company),” tertulis di salah satu baris.

Baris lain berbunyi: “Staf menunggu memahami bahwa setiap dan semua ‘tip’ adalah milik ‘rumah’. Dengan menandatangani kontrak ini Anda setuju untuk bersedia menerima pembayaran sebesar $8,00 hingga $12,00 per jam untuk memastikan bahwa Anda akan menerima semacam pembayaran.”

Radar Online dilaporkan sebelumnya bahwa Amy’s Baking Company mengubah kebijakan tip mereka setelah menerima reaksi balik setelah siaran Kitchen Nightmares. Kontrak yang bocor tersebut tidak bertanggal, jadi bisa saja dari sebelum kebijakan biaya diubah.

Permata lain yang mengganggu logika Amy’s Baking Company adalah baris ini:

“Hari libur dan akhir pekan adalah wajib, dengan menandatangani kontrak ini Anda menerima bahwa Anda diharapkan bekerja sepanjang hari libur dan akhir pekan. Karena sifat bisnis kami, ini adalah suatu keharusan dan setiap Ketidakhadiran akan dikenakan denda $250,00.”

Ini pada dasarnya berarti bahwa karyawan harus mengeluarkan uang sebesar $250 (atau 31 jam kerja) untuk hari libur mereka, jika hari itu kebetulan merupakan akhir pekan atau hari libur.

Dan jika Anda menolak masuk kerja dan dipecat, semoga berhasil mencari pekerjaan di tempat lain.

Salah satu pedoman menyatakan bahwa jika seorang karyawan mengundurkan diri atau diberhentikan, mereka tidak boleh bekerja di “pesaing mana pun dalam radius 50 mil dari ABC dalam waktu satu tahun setelah pemutusan hubungan kerja atau pengunduran diri secara sukarela.”

Ada masalah dengan peraturan? Maaf

“Sikap apa pun akan mengakibatkan pemutusan hubungan kerja segera.”

Klik Di Sini untuk melihat kontrak penuh.