Firma hukum Kristen merayakan kemenangan saat Chase mengurangi kebijakan ‘de-banking’

Sebuah firma hukum Kristen memuji sebuah jaringan perbankan besar karena membatalkan salah satu kebijakan kontroversialnya yang menyebabkan sejumlah individu konservatif dan organisasi nirlaba melakukan de-banking selama beberapa tahun terakhir.

JPMorgan Chase, bank terbesar di AS, membatalkan layanan WePay yang mewajibkan pedagang untuk tidak menerima pembayaran atau menggunakan layanan untuk aktivitas yang berkaitan dengan “masalah risiko sosial”, yang didefinisikan oleh bank tersebut sebagai segala sesuatu yang “dapat dituduh dan berdampak terkait dengan kelompok pembenci, rasisme sistemik, pelecehan seksual, dan budaya perusahaan.”

Bahasa tersebut telah dihapus dari bahasa perusahaan Ketentuan Layanan WePay, yang ditemukan oleh Alliance for Defending Freedom (ADF) bulan ini.

“Kami mendukung klien di seluruh dunia dan di setiap negara bagian di AS, lintas industri, agama, dan afiliasi politik,” kata juru bicara JPMorgan Chase dalam sebuah pernyataan kepada Fox News Digital, Kamis malam.

BEASISWA NON-PROFIT KRISTEN ‘DIBANK’ OLEH BANK OF AMERICA ATAS PANDANGAN AGAMANYA

“Chase menggunakan kebijakan ini untuk melakukan diskriminasi berdasarkan sudut pandang,” kata penasihat senior ADF Jeremy Tedesco kepada Fox News Digital dalam sebuah wawancara. “Kebijakan itu sendiri merupakan risiko bagi setiap orang yang menggunakan WePay dan Chase, bank terbesar di Amerika.”

“Ada jutaan orang yang berisiko ditolak atau kehilangan proses pembayarannya,” lanjut Tedesco. “Jadi, penting bagi mereka untuk menghapuskan kebijakan tersebut. Langkah berikutnya yang kami pikirkan untuk Chase adalah karena mereka telah mengatakan dalam dokumen yang berbeda, ‘Kami berkomitmen untuk tidak mendiskriminasi orang berdasarkan pandangan agama atau politik mereka.’ Pernyataan itu kami ingin mereka masukkan ke dalam kebijakan pelanggan berwawasan ke depan. Itu adalah langkah selanjutnya.”

Dalam beberapa tahun terakhir, Chase dan lainnya jaringan bank besar menendang orang layanan mereka tanpa banyak penjelasan. Dalam satu insiden, Chase menutup rekening Komite Nasional untuk Kebebasan Beragama (NCRF), sebuah organisasi nirlaba politik, pada tahun 2022 tanpa penjelasan.

Pada tahun yang sama, Chase tiba-tiba menutup akun Komite Nasional Kebebasan Beragama mantan Duta Besar AS Sam Brownback tanpa memberikan alasannya.

GOP AG MEMPERHATIKAN BANK UTAMA AS ATAS DUKUNGAN ‘DE-BANKING’ KEPADA KONSERVATIF

“Warga Amerika tidak perlu takut bahwa mereka akan kehilangan akses terhadap rekening bank atau proses pembayaran karena keyakinan agama dan politik mereka,” kata Tedesco. “Dan kami pikir penting bagi Chase untuk mengambil langkah ini.”

Insiden lain pada tahun 2021 melibatkan WePay yang menolak layanan pemrosesan pembayaran tiket untuk acara Partai Republik yang diselenggarakan oleh organisasi nirlaba, Defense of Liberty. Acara tersebut awalnya menolak layanan Donald Trump, Jr., dan WePay, dengan alasan kebijakan yang melarang penyediaan layanan yang terkait dengan “kebencian… intoleransi rasial… atau item atau aktivitas yang mendorong, mempromosikan, memfasilitasi, atau menginstruksikan orang lain tentang hal yang sama.”

Kemudian, JPMorgan Chase membatalkan keputusan tersebut dan mengatakan kelompok itu “tidak melanggar persyaratan layanan” setelah Bendahara Negara Bagian Missouri Scott Fitzpatrick memanggil bank tersebut dan memperingatkan bahwa negara bagian akan mempertimbangkan kembali untuk berbisnis dengan bank tersebut karena apa yang dianggapnya sebagai diskriminasi ideologis.

Untuk mendorong perusahaan swasta menjunjung kebebasan berpendapat, ADF meluncurkan Indeks Bisnis yang memberi peringkat pada perusahaan berdasarkan kebijakan mereka sendiri.

BANK ‘KEMUNGKINAN KUAT’ MASIH MENGGUNAKAN ISTILAH UNTUK MENCARI DATA KEUANGAN AMERIKA: JIM JORDAN

Banyak perusahaan dan institusi perbankan menerapkan kebijakan DEI tertentu. (Getty Images/ istock/ Dzmitry Dzemidovich)

Lebih dari 90% bisnis dalam indeks ini mengandalkan “konsep yang memecah-belah seperti Teori Ras Kritis dalam materi pelatihan karyawannya,” menurut ADF. “Kelipatan (40%) dari karyawan yang disurvei dalam Survei Kebebasan Bekerja pada tahun 2023 mengatakan bahwa pendekatan ini justru memecah belah, bukan mempersatukan, rekan kerja, sementara jumlah yang sama mengatakan bahwa mereka cenderung tidak mempercayai orang lain atau merasa dilibatkan di tempat kerja jika mereka diberi tahu dalam pelatihan yang disponsori perusahaan bahwa mereka terlibat dalam rasisme atau penindasan berdasarkan warna kulit, agama, atau gender.

Kelompok Tedesco meluncurkan yang terbaik indeks yang diperbarui minggu ini.

KLIK DI SINI UNTUK MENDAPATKAN APLIKASI FOX NEWS

Pengunduran diri Chase terjadi ketika sekelompok 15 pejabat keuangan yang mewakili 13 negara bagian mengeluarkan peringatan kepada Bank of America bulan lalu atas dugaan praktik penyelewengan uang. “de-banking yang dipolitisasi” yang menargetkan kaum konservatif.

Eric Revell dari Fox News Digital berkontribusi pada laporan ini.